Mejora sistema de justicia laboral

El sistema de justicia laboral que se aplica por parte de la Junta Especial Número Cuatro de la Local de Conciliación y Arbitraje en el estado mejoró en los últimos meses, reduciendo los periodos para las primeras audiencias

Rosalía Nieves Rosas|El Sol de San Juan del Río

  · lunes 23 de septiembre de 2019

El sistema de justicia laboral en el estado mejoró de manera satisfactoria para la población/Luis Luévanos

En la entidad queretana el sistema de justicia laboral recientemente implementado mejoró de manera significativa para las diligencias, ya que de seis a un mes se redujo el tiempo para la primera audiencia de ley, informó el presidente del Colegio de Profesionistas del Derecho de San Juan del Río A.C., Juan Carlos González López.

Explicó que la Junta Especial Número Cuatro de la Local de Conciliación y Arbitraje en el estado a cargo de su titular, Claudia Amor Cahero Núñez, refleja una mayor competitividad, al otorgar en el ejercicio de su función, fechas de audiencias cercanas y dentro de los plazos que establece la Ley Federal del Trabajo, ya que prácticamente las demandas son radicadas en un plazo de tres a cinco días hábiles y señalando una fecha máxima de treinta días para la primera audiencia de ley.

Indicó que en el caso de continuar a la siguiente etapa de juicio, se realiza dicha audiencia de cinco a ocho días hábiles posteriores a la audiencia inicial, lo genera una rapidez y el desarrollo de un juicio laboral, ya que anteriormente se tenía la problemática de que se fijaban fechas para audiencias en un plazo de seis meses.

Esta instancia con sede en San Juan del Río atiende a otras demarcaciones como Cadereyta de Montes, Pedro Escobedo, Ezequiel Montes, Tequisquiapan y Amealco y diariamente se atienen en promedio 70 asuntos relacionados con audiencias por día, ya que trabajan en la junta cuatro personas en un horario de las 8:00 am., a 15:00 horas.

Finalmente, comentó que este tipo de justicia laboral de forma rápida y expedita beneficia de forma significativa a los profesionistas litigantes y a la sociedad, garantizándoles soluciones con honestidad y justicia, bajo un mecanismo de trabajo que ha resultado funcional se replique en el resto de las Juntas en el estado.