Otokani Álvarez García, presidente de Armonía e Inclusión A. C., refirió que durante el próximo año continuarán con el programa de capacitación y colocación laboral de personas con discapacidad, para lo cual buscarán apoyo de la iniciativa privada.
“El próximo año buscamos poder continuar con esta experiencia para buscar más empresas y continuar con este proyecto de capacitar a las personas en el área laboral para después incluirlas en algún área”.
Destacó que durante el 2019 hubo un proyecto con una empresa que de forma temporal contrató a ocho personas con discapacidad, de las cuales se colocaron tres, precisó que hubo gente con discapacidad auditiva, visual, motriz e intelectual.
“Tuvimos un proyecto muy bonito con Richter de México, tuvimos la capacitación laboral de unos chicos, logramos colocar a una de las personas en Fundación Bertha O. de Osete, se capacitó con nosotros y después la pudimos incluir en el ámbito laboral real, en un centro donde va a tener todas las prestaciones”.
Continuó “Este año logramos tres colocaciones, en este último trimestre, de hecho el proyecto con Richter duró dos meses, tuvimos nada más esa opción, en esos dos meses teníamos trabajando a ocho personas con discapacidad, diferentes discapacidades y de ocho, logramos colocar tres”.
